为使新入职人员加速融入企业、转变角色、成长成才，近日，龙华建设举办新员工首期“启航计划”培训班，32名学员参加了为期两天的集中学习。

        8月5日上午，开班仪式在公司本部举办，由公司党委专职副书记田秋燕同志主持。首先集中观看龙华区最新区情宣传片和龙华建设企业宣传片，随后，由人力资源部给大家讲解公司基本规章制度、企业文化等，使新员工尽快了解管理流程、熟悉岗位职责。公司党委副书记、总经理刘晓迎同志出席开班仪式并作动员讲话，她强调，一是要端正学习态度，珍惜培训机会，切实从思想上高度重视本次培训；二是要保持团结作风，加强沟通交流，在交流沟通中增长见识，在团结协作中增进友谊；三是要落实学以力行，做到知行合一，以学习到的新知识指导推动实践，将学习的理论充分运用到岗位工作中去；四是要积极融入公司，勇担当、讲奉献，将个人理想目标融入公司发展远景。

        据了解，围绕“奋斗龙华、都市核心的”战略目标，龙华建设正大力推动土地整备、云巴建设、城市管家、奋斗者广场等一批区重点项目有序开展，如何让新入职的员工在项目建设中发挥作用，“启航计划”正是公司针对新录用人员打造的培养模式，让他们尽快能够成为独挡一面、得心应手的骨干人才。通过集中培训、导师帮带、岗位历练、考核评价、总结交流等系列“组合拳”的培养手段，不断提高他们的思想政治素质、业务水平、创新能力和执行力。

        此次集中培训采取专题讲座、现场教学、交流研讨等形式进行，设置了百年党史学习、党性教育、廉政教育、区情区况、公司制度、企业文化等课程内容。龙华区委党校党建研究中心负责人孟祥斐博士，以“从苦难到辉煌 中国百年奋斗历程”为主题，围绕中国共产党百年建党历程、百年辉煌成就、百年宝贵经验为主线，让学员对伟大建党精神有了更深刻理解和认识。

        龙华区纪委监察委第二纪检监察室副主任周立宁同志，围绕“筑牢廉洁从业藩篱  提升防腐拒变能力”这个主题，以平凡工作中的反面典型案例，教育大家知敬畏、明底线、存戒惧。

        此次培训还安排学员到中国文化名人大营救纪念馆开展党性教育，到公司重点项目现场包括全市首个扶贫街区、龙馨家园、龙华会议中心等进行实地参观学习，让学员更直观了解公司开发建设的业务，激励大家以更积极的心态、更饱满的精神、更高效的状态，迅速投入到岗位工作中来。

        针对新进人员的特点和岗位，公司精心选派素质过硬、业务突出的员工担任他们的导师，采取师傅带徒弟这种“传帮带”的方式，通过思想上引导、工作上指导、作风上教导、经验上传导，导师和学员互学互促，将培养融入日常、让作风薪火相传。培训期间，举办了新员工导师聘任仪式，田秋燕同志为所有导师颁发了“聘书”。

        8月6日下午，举办集中培训结业仪式，田秋燕同志出席并作结业讲话，她强调，大家回到岗位后，要做到三点：一是坚持学习思考，争做能力过硬的表率；二是坚持真抓实干，争做勤勉敬业的表率；三是坚持解放思想，争做开拓创新的表率。